Istraživanje

Stručnjaci tvrde da nije razumno da radni dan počinje u 8 sati ujutro

Posao
Foto: Thinkstock
1/2
25.02.2016.
u 09:19

Taj kratki spoj kombiniran s pritiskom produktivnosti i stalne dostupnosti što putem e-pošte, što putem mobitela, znači da mnogi zaposlenici pate od "socijalnog zamora"

Ako svako jutro odgađate alarm na budilici kako biste mrvicu dulje ostali u krevetu, nemojte osjećati grižnju savjesti. Moglo bi biti da uopće niste krivi vi, nego način na koji radite.
Sve više istraživanja ide u prilog tome da većini ljudi ne odgovara ritam koji nameće posao jer nije sinkroniziran s našim prirodnim tjelesnim satom. Stručnjaci sve više upozoravaju na to.
San je strateški resurs svakog čovjeka, a kompanije to zanemaruju, sudeći prema uputama Christophera Barnesa, profesora menadžmenta na Sveučilištu Washington, Foster School of Business.

Kad su radne smjene u suglasju s prirodnim obrascima ljudskog sna, te će osobe kvalitetnije izvršavati obveze i biti inovativni jer su usredotočeniji i generalno zdraviji jer su pod manjim stresom, napisao je Barnes u svome tekstu kompanijama. A ako nedovoljno spavaju, zaposlenici su skloniji učiniti veće pogreške i doživjeti ozljedu na poslu. Njegovo istraživanje pokazuje da se noćni tipovi ponašaju manje etično u rano jutro, dok ranoranioci to isto češće čine noću.

No, nije sve samo u količini sna. Hoćete li biti produktivni u 8 ujutro, ovisi o vašem cirkadijskom ritmu. Svaki organizam, od primitivne bakterije do čovjeka, ima biološki određen, unutarnji sat, kaže Till Ronneberg, profesor kronobiologije s Instituta medicinske psihologije sa Sveučilišta Ludwig-Maximilian u Munchenu. A taj sat se uvelike razlikuje od osobe do osobe. 
– Slično je i sa stopalima. Neki imaju ogromna stopala, a neki iznimno mala, no većina je u prosjeku – kaže Roenneberg. 

Kaže i da je problem taj što ljudi uopće ne razmišljaju o cirkadijskom ritmu, odnosno važnosti prirodnog svjetla i njegova utjecaja na ljudski organizam. Mnoge kompanije radni dan započinju u 8 ili 9 sati što ne prati u potpunosti potrebe većine ljudi. 

Taj kratki spoj kombiniran s pritiskom produktivnosti i stalne dostupnosti što putem e-pošte, što putem mobitela, znači da mnogi zaposlenici pate od "socijalnog zamora". Drugim riječima, njihova su tijela konstantno u "krivoj vremenskoj zoni". Roenneberg procjenjuje da se više od 70% ljudi ustaje ranije nego što bi trebalo i ne uspijeva se dovoljno odmoriti i biti izvrsno u produktivnosti. 
Neusklađenost između unutarnjeg sata i raspreda obveza koje imaju započinje već u adolescenciji, tvrdi Paul Kelley s Oxfordova instituta za san i cirkadijski sustav u UK-u.

Kelley kaže da se tjelesni sat većine ljudi počinje kretati unaprijed oko puberteta. Do trenutka kad pođu u srednju školu, tinejdžeri ustaju u prosjeku tri sata ranije nego što bi trebali jer u nekim slučajevima nastava počinje već od 7.30 sati. Rezultat toga je kronični nedostatak sna koji utječe na njihovu sposobnost da se fokusiraju, a što u težim slučajevima može dovesti do ozbiljnih zdravstvenih poteškoća poput pretilosti i dijabetesa. Zbog pritisaka javnog zdravstva, neke školske ustanove u SAD-u u UK-u uvode kasniji početak nastave. 

Kako ljudi stare, tako se njihov tjelesni sat pomiče natrag i češće ustaju ranije, no Kelley kaže da većina radne populacije i dalje ustaje prerano. Vjeruje da bi bilo idealno kad bi radni dan počinjao u 10 sati ujutro.

– Nije racionalno početi raditi u 8 sati ujutro. No, to je predrasuda koju imamo o radu, da će ranoranioci djelovati pametniji i savjesniji od onih koji dulje spavaju. Njih će se smatrati zabušantima, tvrdi Kelley. – Cirkadijskim sustavom upravlja biologija, a ne navike i običaji – kaže Roenneberg, piše BBC.

Roenneberg je napravio eksperiment s radnicima u Volkswagenovoj tvornici automobila u Njemačkoj te uThyssenKrupovoj tvornici čelika tako da im je smjene prilagodio njihovu cirkadijskom sustavu, za svakog zasebno. Ranoranioce je smjestio u jutarnju smjenu, a ljubitelje kasnijeg ustajanja smjestio je u popodnevnu smjenu. U obje tvornice pokazalo se da su radnici s novim načinom rada bili zdraviji, manje umorni i na poslu i u slobodno vrijeme. 

>> Ostajete do kasno na poslu? Ovo je odličan izgovor da to više ne radite

Komentara 50

MI
miso
11:45 25.02.2016.

Najsretniji smo bili kad nam je radni dan počinjau u 6 h ujutro. Od 14h na dalje imali smo pravi pravcati život (zabave s obitelji, odgoj djece, obrada vrta, hobi, učenje uz rad, znanost, druženja ....).

LI
liliZG
10:52 25.02.2016.

koliko sam shvatila svaka firma bi trebala odrediti kakav je tip njegov radnik i odredit mu individualizirano radno vrijeme....lijepo....

Avatar Zvjerko10
Zvjerko10
10:08 25.02.2016.

Ovi zapadni "stručnjaci" su mislili samo na poslovnu efikasnost, a nitko ne razmišlja o obitelji. Ako se bude radilo od 09-17 sati, treba još računati i put na posao i sa poslana na kjhi se gubi još oko sat vremena. Znači radnik dođe kući oko 17 sati. Kada će radnik imati vremena za svoju obitelj, za druženje sa svojom djecom. U Hrvatskoj je obitelj još uvijek temelj svega. Na zapadu (pogotovo SAD-u) je posao temelj svega i sve je podređeno poslu. Zato im obitelji i nisu povezane, zato nemaju međusobnu komunikaciju i zato više manje svatko ima svog psihijatra sa kojim može razgovarati. Siguran sam da će se ovi naši vrli političari uhvatiti za riječi ovih "stručnjaka" i uvesti novo radno vrijeme bez imalo sagledavanja šire slike. Samo pogodujte poslodavcima, sigurno će vam se odužiti donacijama u kampanjama.

Važna obavijest
Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na web portalu i mobilnim aplikacijama Vecernji.hr dopušteno je samo registriranim korisnicima. Svaki korisnik koji želi komentirati članke obvezan je prethodno se upoznati s Pravilima komentiranja na web portalu i mobilnim aplikacijama Vecernji.hr te sa zabranama propisanim stavkom 2. članka 94. Zakona.

Za komentiranje je potrebna prijava/registracija. Ako nemate korisnički račun, izaberite jedan od dva ponuđena načina i registrirajte se u par brzih koraka.

Želite prijaviti greške?

Još iz kategorije