Menadžer Arsenala Arsene Wenger osvrnuo se uoči velikog londonskog
derbija protiv Tottenhama na stanje u suparničkom taboru i smjenu
Juandea Ramosa...
Ramos na klupi Tottenhama nije izdržao niti godinu dana, a naslijedio ga je bivši menadžer Portsmoutha Harry Redknapp.
- Mislim da Ramos ne bi dobio otkaz da je preuzeo momčad od početka
sezone. Ali on je stigao sredinom prošle sezone i ljudi zato navijači
nisu imali razumijevanja za loše rezultate momčadi – izjavio je Wenger.
- Čudi me što se uprava Tottenhama tako olako riješila Ramosa i žao mi
ga je jer ga jako cijenim i kao čovjeka i kao trenera. Potrebno je
dosta vremena da nečije ideje budu sprovedene u djelo. Mislim da mu je
trebalo dati više vremena.
- Samo vrijeme će pokazati da li je dolazak Harryja Redknappa dobar potez, ali ja mislim da je Ramos trebao ostati.
Wenger: Tottenham nije smio otpustiti Ramosa
Gdje je danas Oliver Mlakar? Živi na selu, a radi i u 90. godini
Za sebe kaže kako nije klasičan penzioner jer nije 'zasjeo' uz televiziju i telenovele. Obavezno gleda Dnevnik i povremeno sportske prijenose, a projekte na kojima radi pomno bira.
Smrznute ptice padale su s neba, drveće je pucalo od mraza, a stotine tisuća ljudi je umrlo: Nitko ne zna zašto
Čak su i mediteranske luke poput Marseillea bile okovane ledom. Drveće je pucalo od mraza, a crkvena zvona su se lomila. Seljaci su pronalazili svoje kokoši smrznute na granama gdje su spavale
Hitnjaci se dirljivom porukom oprostili od kolegice Mirele: 'Mnogi danas žive zbog tebe'
Iako će biti teško nadomjestiti prazninu u srcima njezinih kolega, ostaje zahvalnost za svaki trenutak proveden s njom: "Zahvalni smo što smo bili dio tvog života, a tebi Mirela hvala što si bila dio nas!"
Je li ovakva ambalaža put prema čišćoj budućnosti?
U svijetu koji se suočava s rastućim izazovima klimatskih promjena, briga o okolišu postala je ne samo odgovornost nego i ključni imperativ za tvrtke.
Stakleni stropovi i ljepljivi podovi: kako nevidljive prepreke koče napredak žena
Metafore poput "staklenog stropa", "ljepljivog poda" i "potrgane prečke" već su dugo prisutne u jeziku kada se govori o rodnoj neravnopravnosti u poslovnim strukturama.