Osim što su preselili na novu lokaciju, u Microsoftu Hrvatske promijenili su i pristup poslu te filozofiji radnih mjesta, ali i ponašanja.
Bez svoga stola
Nitko nema stalno mjesto sjedenja i svoj radni stol, pravilo je – tko prvi, ima pravo birati – objasnio je Ivan Vidaković, direktor Microsofta, za kojeg također vrijedi pravilo "tko prvi, njegova djevojka", odnosno njegov stol. A isto pravilo vrijedi i za parkirališna mjesta u garaži.
Usto, u Microsoftu su potpuno odrekli fiksnog telefona, ne treba im, kažu. Svoje poslove obavljaju putem video i telekonferencija i zasebnog alata Lynca koji svakoga 'dovede' na zaslon laptopa. Naravno, tu su i mobiteli.
U radnom prostoru otvorenog tipa veliku buku mnogostrukog telefoniranja riješili su zasebnim sobama, takozvanim govornicama. Postoje sobe za druženje, igranje igrica ili stolnog nogometa te konferencijske sobe i sobe za sastanke. Svi zaposlenici, njih 49, na istom su katu, ali nemaju svi radni stol. Razlog je to što nikada nisu baš svi u uredu. Microsoft je orijentiran radu s partnerima i korisnicima, tako da većina njih dio radnog vremena provodi na terenu – kaže Vidaković.
Opušteno i izravno
Na pitanje što je s obiteljskim slikama i personaliziranim radnim mjestom, Vidaković je spremno odgovorio: pa slike su u mobitelu! Iako, priznaje, za neke je bio šok što svoj kutak ne mogu obilježiti, primjerice biljkom, premda svatko posjeduje svoj ormarić za privatne stvari. A cilj je promjene da radna atmosfera bude izravna i opuštena.
hrpa laži i gluposti Prvo, više od 60 % radnih mjesta je REZERVIRANO, pa tako i direktorovo! Niste valjda stvarno pomislili da će se nacrtati u firmi u pola devet samo da bi ulovio stol!??! Ekstremno nehumani uvjeti za rad! Tipična uvozna glupost besmislena i neprimjenjiva u našim krajevima.