Dok premijer Ivo Sanader, čija vlada već petu godinu polako reformira
državnu upravu, među ostalim i izmjenama brojnih “službeničkih” zakona,
najavljuje da će Hrvatska u konačnici dobiti profesionalnu, stručnu i
nekorumpiranu administraciju, državni tajnik za upravu Antun Palarić
ističe da je primarni zadatak reforme promijeniti svijest službenika da
oni nisu vlast nad građanima. Čulo se to, među ostalim, na današnjem
okruglom stolu o reformi državne uprave.
– I globalna kriza kojoj Hrvatska ne može izbjeći donosi izazove
državnoj upravi. Upravo nju čeka velik posao u provedbi kriznih mjera,
a tu je, dakako, i golem posao primjene standardiziranih europskih
propisa nakon ulaska u EU. Siguran sam u to da naša uprava može sve to
napraviti – kazao je Sanader.
Predsjednika GSV-a Ivicu Mudrinića, međutim, zabrinjava glomazan i
potplaćen državni aparat. Iako Palarić ističe da državna uprava ima
52.000 ljudi, Mudrinić procjenjuje da se sa svima koji rade u nekoj
državnoj službi, ne samo u administraciji, broj zaposlenih penje prema
250.000. Upravu je, smatra, potrebno smanjiti i bolje platiti.
Colin Talbot, profesor sa sveučilišta u Manchesteru, na temelju, među
ostalim, i svog angažmana u Estoniji tijekom njihovih pregovora o
članstvu u EU, upozorava da učinkovite reforme uprave nema bez
ozbiljnih proračunskih investicija i opredijeljenosti vlasti za taj
put. Savjet koji načelno daje i Hrvatskoj jest, kaže, da prednost pred
pravnim aspektom reformi mora imati unapređenje usluga koje trebaju
građanima.
REFORME Okrugli stol o izazovima promjena u državnoj administraciji