Postavljanje kamera te praćenje e-pošte, chatova i posjeta internetskim stranicama – sve su to metode kojima su se neki poslodavci do sada koristili kako bi ocijenili kvalitetu svojih djelatnika. Čini se da to vrijeme polako prolazi, ali razloga za slavlje nema jer praćenje će uskoro postati još sofisticiranije. Za sve je “kriv” Microsoft koji je patentirao računalni sustav za praćenje i ocjenu ponašanja zaposlenika.
“Nadrljati” možete, primjerice, ako prekidate kolege u razgovoru jer će softver to prepoznati i negativno ocijeniti.
Osim toga, sustav će vrlo lako prepoznati i djelatnika koji drugima stalno signalizira kada je šef u blizini. Microsoftov patent može pratiti i na koji se način izražavate, kakve su vam manire, kako komunicirate tijelom, koliko efikasno radite i kako se odijevate. Njegove ocjene trebale bi pomoći nadređenima u ocjenjivanju rada i lakšem donošenju odluke o povišici ili otkazu.
Iako još nije poznato ima li Microsoft u skorijoj budućnosti namjeru prodavati svoj program, oni vjeruju da će od njega koristi imati i zaposlenici kojima će računalo pomoći da poprave svoje ponašanje i napreduju na radnom mjestu.
Svašta!!! Što sve neće smisliti kako bi odlazak na posao bio još stresniji. Uz šefofobitis svi ćemo još razviti i kronični računalofobitis. p.s. Od svega nabrojenog, najviše me zanima kako će to ovaj \"pametni\" program ocijeniti kako se tko obukao.