IZBORILI SINDIKATI

Jedna skupina njemačkih radnika ima razloga za slavlje: Plaća će rasti u tri faze

Foto: pixabay
23.06.2022.
u 09:14

Novi sindikalni ugovor vrijedi za oko 98 posto zaposlenih, točnije njih oko 780.000 u Njemačkoj. Do korekcije kolektivnog ugovora je došlo nakon što je Bundestag odlučio povećati zakonsku minimalnu satnicu na 12 eura, koja će stupiti na snagu od 1. listopada ove godine.

Odlične vijesti stižu za radnike u Njemačkoj. Radnici koji su zaposleni na određeno vrijeme (Zeitarbeit ili Leiharbeit) će biti bolje plaćeni u budućnost. A nakon povećanja minimalne satnice, sindikati i poslodavci dogovorili su se da će prilagoditi kolektivne ugovore za zaposlenike na određeno vrijeme.

Kolektivnim ugovorom za privremeni rad Njemačkog saveza sindikata (DGB), Savezne udruge poslodavaca pružatelja kadrovskih usluga (BAP) i Interesne skupine njemačkih agencija za privremeno zapošljavanje dogovoreno je usklađivanje kolektivnih ugovora o plaćama za ove zaposlenike, piše Fenix-magazine.

Novi sindikalni ugovor vrijedi za oko 98 posto zaposlenih, točnije njih oko 780.000 u Njemačkoj. Do korekcije kolektivnog ugovora je došlo nakon što je Bundestag odlučio povećati zakonsku minimalnu satnicu na 12 eura, koja će stupiti na snagu od 1. listopada ove godine.

Plaće će rasti u tri faze

Član uprave DGB-a i glavni pregovarač Stefan Körzell naveo je da je ostvareno ukupno povećanje plaće od 24,1 posto za najnižu platnu skupinu tijekom trajanja kolektivnog ugovora.

Sukladno tome, plaće će rasti u tri faze – prvo na 12,43 eura 1. listopada ove godine, zatim na 13,00 eura 1. travnja 2023. i u trećem koraku na 13,50 eura 1. siječnja 2024.

Za platne grupe 2a i 2b dogovorena su povećanja od ukupno 19 odnosno 16 posto – također u tri faze: u listopadu prvotno na 12,63 ili 12,93 eura, u travnju iduće godine na 13,20 ili 13,50 eura te 1. siječnja 2024. zatim na 13,80 ili 14,15 eura.

Prema Körzellu, važna tvrdnja sindikata bila je nastavak postizanja značajnog jaza u odnosu na zakonsku minimalnu plaću u nižim platnim razredima. Navedeno je kako će se na jesen pregovarati o platnim skupinama od 3 do 9. Privremeni rad jedan je od sektora s najvećom pokrivenošću kolektivnim ugovorom u Njemačkoj.

Privremeni rad nastaje kada agencija za privremeni rad (iznajmljivač) potpiše radni odnos sa zaposlenikom na ograničeno vrijeme, kojeg uz naknadu šalje drugoj tvrtki (najmodavcu).

VIDEO: Ministar vanjskih poslova Irana Hossein Amir-Abdollahian: Spremni smo pomoći Hrvatskoj u povratku naftnih polja u Siriji

Ključne riječi

Komentara 1

DO
DobarDomoljub
11:11 25.06.2022.

Naši ekonomski migranti u Njemačkoj imaju razlog da ćaste !

Važna obavijest
Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na web portalu i mobilnim aplikacijama Vecernji.hr dopušteno je samo registriranim korisnicima. Svaki korisnik koji želi komentirati članke obvezan je prethodno se upoznati s Pravilima komentiranja na web portalu i mobilnim aplikacijama Vecernji.hr te sa zabranama propisanim stavkom 2. članka 94. Zakona.

Za komentiranje je potrebna prijava/registracija. Ako nemate korisnički račun, izaberite jedan od dva ponuđena načina i registrirajte se u par brzih koraka.

Želite prijaviti greške?

Još iz kategorije