Nadica Hrgarek prva je u Hrvatskoj prije četiri godine stekla ISTQB
certifikat za testera programske opreme nekon položenog ispita ISTQB
Certified Tester Foundation Level u Beču. U međuvremenu ISTQB ispiti
mogu se polagati on line na njemačkome ili engleskome jeziku.
Udruga za testiranje
– U to vrijeme u Hrvatskoj je bilo malo softverskih tvrtki u kojima se
testiranje moglo profesionalno obavljati te je to i bio jedan od
razloga za odlazak u inozemstvo, gdje sam stekla puno praktičnog
iskustva na području ručnog i automatiziranog testiranja – kaže Hrgarek
te dodaje da je u cilju promicanja svijesti o testiranju i ISTQB
međunarodnoj shemi osposobljavanja na području testiranja softvera u
Hrvatskoj u tijeku proces registracije udruge Hrvatski odbor za
testiranje softvera – Croatian Software Testing Board (CSTB). Nadica
Hrgarek od prošle godine zaposlena je u austrijskoj tvrtki za
proizvodnju kohlearnih implantata MED-EL Medical Electronics GmbH na
području unapređenja kvalitete sustava upravljanja i validacije
računalnih sustava u GMP okružju.
– Testiranje se provodi u svim fazama razvoja softvera, kaže Hrgarek i
nastavlja: – Testiranje softvera postalo je profesija koja zahtijeva
kvalificirane i motivirane profesionalce s posebnim vještinama.
Zanimanje testera zahtijeva kreativnost, diplomatske sposobnosti,
dobre, pismene, komunikacijske i međuljudske vještine, osnovna znanja o
razvojnom ciklusu softvera i programiranju, napredna znanja o tehnikama
testiranja i alatima za testiranje.
Znanja testera
Nadalje, taj posao zahtjeva analitički način razmišljanja, vještine
rješavanja problema, poznavanje sustava koji se testira, kao i
praktično iskustvo. Kaže da testeri moraju testirati što više scenarija
koji se mogu dogoditi u praksi tijekom korištenja softvera.
– Na početku projekta moraju proučiti i razumjeti korisničke i
programske zahtjeve, dizajn i arhitekturu programske opreme te za svaki
zahtjev definirati jedan ili više testnih slučajeva koji opisuju slijed
izvođenja i očekivane rezultate. Testeri u pravilu imaju vlastitu
infrastrukturu koja obuhvaća različite alate za testiranje, bazu
podataka testnih slučajeva i rezultata testiranja – kaže Hrgarek i
nastavlja: – Testiranje možemo promatrati kao analitički postupak za
mjerenje i osiguravanje kvalitete programskog proizvoda i procesa
razvoja.
Odnosno, cilj mu je otkriti greške prije isporuke softvera korisnicima
radi povećanja kvalitete softvera i zadovoljstva korisnika. Često
uspjeh cijelog IT projekta ovisi upravo o rezultatima testiranja. Svaka
veća tvrtka za razvoj ili održavanje softvera trebala bi zaposliti
testera po uzoru na inozemne IT tvrtke, koje kod zapošljavanja daju
prednost certificiranim testerima.
NADICA HRGAREK
